Besoin d’y voir plus clair sur votre complémentaire santé ?

Mutualia met à votre disposition des fiches pratiques, remplies d’informations pratiques pour vous éclairer sur :

• Les contrats responsables
• Optam / Optam-CO
• La portabilité des droits
• Comprendre vos remboursements

Bien plus qu’une réponse à vos obligations réglementaires

Pour laisser une liberté totale aux entreprises et à leurs salariés, tout en respectant la réglementation, Mutualia vous propose VIVACTIV’SANTE : une complémentaire santé complète qui répond à vos besoins et à ceux de vos collaborateurs.

Avec des formules mutuelle santé obligatoire sélectionnées par les entreprises et des formules complémentaires optionnelles choisies par les salariés, Mutualia a créé une solution simple et flexible pour tous.

Mutualia, votre partenaire entreprise

Depuis plus de 30 ans, Mutualia accompagne les entreprises pour la protection sociale de leurs salariés. Depuis le 1^er janvier 2016, toutes les entreprises doivent proposer à leurs employés une couverture santé avec des garanties minimales obligatoires.

Dans certains cas, elles doivent également répondre aux exigences fixées par leurs branches professionnelles.

Mutualia vous offre toute une série de formules santé répondant à la fois aux exigences légales ainsi qu’aux spécificités de votre branche, tout en conservant la souplesse qui permet à votre entreprise de préserver sa politique sociale.

Prenez contact avec un de nos conseillers afin qu’il vous présente toutes les solutions santé et prévoyance Mutualia pour votre entreprise !

Présents dans toutes les régions de France, ils s’inscrivent dans une démarche d’accompagnement et de conseil pour répondre efficacement et rapidement à vos demandes.

Mutualia s’engage auprès des salariés du réseau SYNTEC avec la mutuelle santé d’entreprise dédiée : Vivactiv’SYNTEC.

Cette offre est destinée aux salariés des entreprises entrant dans le champ d’application de la Convention Collective Nationale du 15 décembre 1987, soit :

• les bureaux d’études techniques
• les cabinets d’ingénieurs-conseils
• et les sociétés de conseil

La mutuelle d’entreprise dédiée du Groupe Mutualia apporte aux employeurs du réseau de la branche SYNTEC une couverture santé qui leur permet de répondre à leurs obligations tout en étant adaptée à leurs budgets. 

Grâce à la modularité de la mutuelle d’entreprise Vivactiv’SYNTEC, l’employeur souscrit le niveau de garantie le plus adapté à sa politique sociale, allant du niveau minimum prévu par la branche à des formules qui couvrent de façon optimale les besoins de ses collaborateurs.

De son côté, le salarié a la possibilité de compléter l’assurance santé de l’entreprise selon ses propres dépenses de santé.

• des garanties conformes à la CCN
• un libre choix pour l’employeur de la mutuelle obligatoire collective
• des garanties santé optionnelles pour le salarié, sans surcoût pour l’employeur
• un accompagnement dans la mise en place du contrat et à chaque nouvelle étape avec les conseillers Entreprise Mutualia
• l’assistance Mutualia incluse en cas de coups durs
• un accès au réseau de soins optique
• un accès à la prévention auditive et à des tarifs réduits d’audioprothèses

Mutualia met à la disposition des personnels du service automobile sa mutuelle d’entreprise dédiée : Vivactiv’AUTO. 

Cette offre est destinée aux entreprises qui relèvent du :

• commerce et réparation des véhicules automobiles
• commerce d'équipements automobiles
• commerce et réparation des motocycles
• commerce de carburants
• commerce et réparation des cycles
• de la location de véhicules automobiles
• services auxiliaires de l'automobile
• de l’enseignement de la conduite
• démontage et recyclage des véhicules automobiles

Grâce à la modularité de la mutuelle d’entreprise Vivactiv’AUTO, l’employeur souscrit le niveau de garantie le plus adapté à sa politique sociale, allant du niveau minimum prévu par la branche à des formules qui couvrent de façon optimale les besoins de ses collaborateurs.

De son côté, le salarié a la possibilité de compléter l’assurance santé souscrite par son entreprise selon ses propres dépenses de santé.

• des garanties conformes à la CCN
• un libre choix pour l’employeur de la mutuelle obligatoire collective
• des garanties santé optionnelles pour le salarié, sans surcoût pour l’employeur
• un accompagnement dans la mise en place du contrat et à chaque nouvelle étape avec nos conseillers Entreprise Mutualia
• l’assistance Mutualia incluse en cas de coups durs
• un accès au réseau de soins optique
• un accès à la prévention auditive et à des tarifs réduits d’audioprothèses

Vous êtes chef d’entreprise, et vous relevez d’une Convention Collective Nationale qui prévoit une complémentaire santé obligatoire pour tout votre secteur d'activité ?

Découvrez nos solutions VIVACTIV’ pour les branches : des complémentaires santé spécifiques, conformes à votre régime, véritables alternatives face aux organismes santé recommandés.

Une solution aux multiples avantages !

La mise en place d’une complémentaire santé collective obligatoire est devenue un véritable enjeu de la politique sociale de votre entreprise depuis le 1^er janvier 2016.

Mutualia propose des contrats collectifs conformes à la réglementation, qui vont au-delà de ces exigences, pour couvrir aux mieux vos salariés.

Mutualia est depuis 30 ans l’interlocuteur privilégié du monde agricole.

Avec une parfaite connaissance de leurs problématiques de santé et de leurs environnements, le Groupe accompagne les hommes et les femmes qui chaque jour donne le meilleur pour l'agriculture française.

Avec Mutualia découvrez leurs quotidiens et les projets innovants qui révolutionneront peut-être l’agriculture de demain.

La mutuelle santé réservée aux Agents territoriaux ! 

Mutualia a élaboré une complémentaire santé labellisée et éligible à la participation employeur qui s’adapte à vos besoins et à votre budget. 

Mutualia Santé Agent territorial ce sont 3 niveaux de remboursements qui disposent en inclusion d'un Forfait Bien-être et Prévention pour couvrir un maximum de vos dépenses santé.

Pour une hospitalisation en toute sérénité !

Mutualia Hospi est une allocation hospitalière à laquelle vous pouvez souscrire en plus de votre complémentaire santé. Elle vous fera bénéficier d’une indemnité journalière forfaitaire en cas d’hospitalisation d’au moins 4 jours, qui vous permettra de couvrir les dépenses liées à votre hospitalisation (frais de téléphone, de télévision, achats de revues, déplacements des proches...). Un contrat prévoyance complémentaire pour vivre vos hospitalisations en toute tranquillité ! 

Une indemnité forfaitaire

Vous percevez un forfait de 10€, 20€, 30€ ou 40€ par jour d’hospitalisation selon la formule choisie.

Vous adhérez sans questionnaire médical et vous êtes libre de dépenser la somme comme vous le souhaitez.
 

Grâce à cette indemnité, vous profitez de prestations de confort non prises en charge par le régime obligatoire, et ce, quel que soit l'établissement de soins choisi (public ou privé). 

* Tarif TTC 2023, pour une personne âgée de 18 à 19 ans, option 1