Les partenaires sociaux de la branche des services automobiles ont instauré un régime frais de santé collectif et obligatoire pour l’ensemble des salariés de la branche.
Afin de permettre aux entreprises du secteur d’apporter une couverture adaptée aux spécificités et aux besoins de leurs salariés le Groupe Mutualia met à leur disposition son offre dédiée Vivactiv’AUTO.
LA BRANCHE EN QUELQUES MOTS
Le contrat Vivactiv’Auto est destiné aux entreprises relevant de la Convention Collective Nationale (CCN) du commerce et de la réparation de l’automobile, du cycle et du motocycle et des activités connexes, ainsi que le contrôle technique automobile du 15 janvier 1981.
Soit les entreprises dont l’activité relève :
Du commerce et réparation des véhicules automobiles
Du commerce d’équipements automobiles
Du commerce et réparation des motocycles
Du commerce de carburants
Du commerce et réparation des cycles
De la location de véhicules automobiles
Des services auxiliaires de l’automobile
De l’enseignement de la conduite
Du démontage et recyclage des véhicules automobiles
Sont ainsi concernées plus de 59 000 entreprises et 419 200 salariés.
LA RÉPONSE MUTUALIA
Une offre modulable répondant aux besoins de l’employeur et du salarié !
L’offre dédiée du Groupe Mutualia, apporte aux entreprises des services automobiles, une couverture qui leur permet de répondre à leurs obligations tout en étant adaptée à leur budget.
Grâce à la modularité du contrat Vivactiv’Auto, l’employeur souscrit le niveau de garantie le plus adapté à sa politique sociale, allant du niveau minimum prévu par la branche à des formules qui couvrent de façon optimale les besoins des collaborateurs.
De son côté, le salarié a la possibilité de compléter la couverture souscrite par l’entreprise pour améliorer ses remboursements sur les postes les plus coûteux comme l’optique, le dentaire mais aussi l’hospitalisation et les médicaments.
Des services pour accompagner les salariés au quotidien
Avec le Groupe Mutualia, les salariés de la branche des services automobiles, bénéficient d’un accès à la prévention auditive Audika et de prestations d’assistance en cas d’hospitalisation, d’immobilisation ou de coups durs.
Bien plus qu’une réponse à la CCN, avec Vivactiv’Auto, l’employeur transforme une obligation en un outil de valorisation et de fidélisation des salariés.
L’OFFRE EN UN COUP D’OEIL
Un libre choix de formules pour l’employeur
Des renforts optionnels pour le salarié, sans surcoût pour l’employeur
Un accès à l’assistance Mutualia
Un partenariat pour la prévention auditive avec Audika
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