Prévoyance santé des agriculteurs, quel est le cadre légal ?

Quelles sont les spécificités de la prévoyance santé pour les agriculteurs ?

Plusieurs éléments sont à prendre en compte pour la mutuelle santé prévoyance de la population agricole.

Le régime obligatoire : de part leurs spécificités professionnelles, les agriculteurs, ouvriers agricoles, conjoint/collaborateur, aide familiale et leurs familles sont couverts à titre obligatoire à la Mutualité Sociale Agricole (MSA). Les salariés bénéficient donc des mêmes droits basiques dans le domaine de la santé et de la prévoyance (cotisations-prestations), au même titre que les salariés qui sont affiliés à la Sécurité sociale (CPAM). Quand aux exploitants, ils doivent cotiser comme tous chefs d’entreprise indépendants, pour disposer de droits obligatoires. Nommée Amexa, ce dispositif leur permet d’être couverts pour leurs de frais de santé et les risques prévoyance ainsi que pour la maternité. Ils bénéficient en outre, d’une allocation de remplacement en cas de naissance ou d’adoption.
Quant au régime complémentaire de prévoyance santé, les agriculteurs ont le choix de compléter leurs remboursements auprès de l’organisme de mutuelle assurance de leurs choix. Néanmoins, il n’y a que peu d’acteurs du marché qui connaissent leurs spécificités et leurs besoins en pharmacie, dentaire, optique ou prévention. Etre bien couverts peu donc faire l’objet d’une longue recherche pour trouver la mutuelle qui convient.

Contrats de prévoyance : quels risques faut-il anticiper ?

Dans le domaine agricole, le plus difficile est de ne pas pouvoir s’occuper de ses bêtes ou des ses cultures. Quelques jours d’activité non travaillés peuvent devenir dramatiques et mettre en péril l’équilibre financier de l’exploitation.

En effet, que l’immobilisation soit due à un rhume ou un accident, il n’est pas toujours possible pour l’agriculteur d’être remplacé parfois sur une longue période. Par conséquent, les 4 risques principaux à prendre en compte en tant qu’exploitant agricole sont la santé, l’incapacité, l’invalidité et le décès. C’est pour cela que la MSA, le régime obligatoire, propose un minimum dans ces domaines.

La prévoyance agricole Mutualia

Lors d’une invalidité et ou d’un arrêt maladie, il est nécessaire pour les agriculteurs non salariés d'anticiper la perte de revenus parfois importante et donc pour ne pas subir de nouvelles difficultés en plus de celles liées à la santé. Des rentes sont versées en cas d’invalidité sous conditions et en cas d’inaptitude totale ou partielle à exercer la profession non salariée agricole soit chef d’exploitation.

Une indemnité journalière est versée en cas d’arrêt de travail prescrit suite à une maladie ou un accident de la vie privée. Il en va de même pour le décès, dans ce cas un capital pourra être versé aux proches. Par conséquent, une mutuelle d’assurance prévoyance, peut aider à compenser ce différentiel pour protéger son activité et sa famille en complément des sommes versées par l’AMEXA ou l’ATEXA.

C’est le cas de Mutualia Prévoyance Agricole qui propose des indemnités journalières qui compensent la perte de revenus en cas d’incapacité de travail et une rente en cas d’invalidité permanente avec une prise en charge à partir de 33% de taux d’invalidité. Et pour aller plus loin, le contrat dispose également d’une assurance décès et perte totale et irréversible d’autonomie avec un capital versé aux bénéficiaires de son choix.

Mutualia propose également une assurance santé prévoyance individuelle avec 6 formules et des options pour compléter les besoins spécifiques tels que la médecine douce ou le patch anti-tabac. Complétée par un ensemble de services pratiques comme l’espace en ligne gratuit pour suivre ses remboursements, Mutualia Assistance en cas de coups durs ou encore des partenariats pour des audioprothèses et des lunettes à prix réduits, les garanties santé sont à prix justes et la cotisation pour le 3e enfant et les suivants est gratuite.